手机浏览中华门窗网2016-11-23 责任编辑:张彬彬 浏览数:
【中华门窗网】为进一步提升员工的职业素养,提高企业产品质量,为企业创造更多价值,9月17日下午,吉林兄弟木业有限公司在会议室召开了以提升品质为主题的培训会。参加培训学习的人员有公司高层领导、各车间主任
为进一步提升员工的职业素养,提高企业产品质量,为企业创造更多价值,9月17日下午,吉林兄弟木业有限公司在会议室召开了以“提升品质”为主题的培训会。参加培训学习的人员有公司高层领导、各车间主任、办公室人员、车间工人,现场学习气氛热烈感染着每一位与会人员。
培训主题“提升品质“,商学院院长的董喜安围绕主题,从三个方面入手为公司员工讲解: 一、如何建立标准化体系;通过列举近期参观考察鞍山金属公司的例子,学会善于学习和总结,改变思维模式和思考问题的方式,并在此基础上建立标准化流程;(下图:商学院院长董喜安)
二、在工作中应保持积极主动的工作态度,做事力争全面,强大自身的同时,要将能量释放出去,感染身边人,将学会的心得传播,改变车间土壤,使每一个人都朝着优秀员工的方向去努力。“今天不努力工作,明天努力找工作”,在任何一家公司工作都要做好本职工作,认清自己;只有努力的付出,公司才能得到发展,个人收获回报。三,激烈竞争的市场,成本的控制显得越来越重要,是指在日常工作中将成本降低,通过技术、提高效率、减少人员投入、降低人员工资或提高设备性能、执行标准化等方法,将成本降低。企业的成本较高,成本高于其他企业同类产品的售价,就会在最后的价格战中败下阵来。
此次学习培训使员工们受益匪浅,引导员工加强工作效率和改善处事态度,促进兄弟大家庭朝着积极、和谐、高效的方向迈进。
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